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6S培訓公司概述:當今的浩瀚工業產業中,特別是日趨完善完美的電子工業,由于勞動密集的生產布局,追求高效率的精益生產模式,均趨向于擯棄座椅,抬高工作臺面,采取站立操作的作業。但是隨著社會的發展,人類生活水平的不斷提高,特別是90后00后將成為我們勞動的主力軍,人們已不僅僅滿足于高收入,高福利,更多的追求生命的認可,健康生活,快樂工作。因而常白班,就坐的工作崗位也成了年輕的一代尋找工作的條件之一!
單元生產線cell
對于已經導入站立操作模式而又去轉換成坐姿作業,是很不現實也不可取的,效率方面至少將損失30%以上!因此我們要做的是如何減少和降低因站立操作所造成的疲勞;如何快速的恢復疲勞,恢復生產力;如何降低站立操作和就坐操作的疲勞差異……
下面將重點介紹六種抗疲勞的解決方案,可以單獨使用,也可以綜合應用!希望能夠對大家有所幫助!對于希望導入站立作業,從而提升生產效率的企業,也能夠提供方法和理論的基礎。
1、安排工間休息時間
a、對于重體力勞動, 或在熱環境中的勞動,休息時間的安排應保證工作一個小時內和每天的工作量(能量消耗)不超過所確定的最大值(女職員為10000-12000KJ每天)。對于極重的體力工作,休息時間甚至多于工作時間。
b、對于一般的體力或腦力工作, 應在上午和下午各有一個10-15分鐘的休息時間。
c、對于腦力負荷較高或時間壓力較大的工作(如沒有等待時間的裝配線), 在上午和下午就各再加一到兩次3-5分鐘的短暫休息時間。
d、對于正在學習技術的工人, 應根據所學技術的難易程度, 多給一些休息時間。
2、腳踏管的安裝
安裝腳踏管,工作中可以讓雙腳輪換承受身體重心,減少站立作業的疲勞,一般使用直徑25mm左右的精益管。
3、抗疲勞墊的使用
抗疲勞墊可以幫助員工緩解腳部血液流通壓力,減少身體疲勞感,從而提高工作效率。
4、臨時座位
立姿工作易疲勞,條件允許時,應提供臨時座位供作業者工間短時休息。臨時座位不應影響立姿作業自由走動和操作。下圖分別是搖動旋轉式和回跳式臨時座位。
5、防疲勞護帶
由于有抗疲勞帶的保護,使用者可以向后依靠著休息,而且只要找到合適的站立位置,配合抗疲勞墊的使用,人得大腿不會感到太疲勞,這樣也就可以保持很長時間的專心工作的心態。
6、超級尾巴
一條腿的椅子,使用時固定在人體的臀腰部,就像人體自身的尾巴一樣,可以實現自動的升降,調節坐姿的高度,可倚可坐;不用時可以掛在機器旁或者墻上,不占用操作空間;可以作為臨時座位,每隔2個小時就坐15分鐘,同時能夠繼續工作,不影響效率;也可以作為站-立交替操作的椅子,實現抗疲勞的作用。
建立生產有序、管理順暢,操作規范,士氣高昂、高質量、低成本、短交期的作業現場;
為企業規劃設計一套由內到外的形象升級,外觀視覺價值體現、內在的管理內涵體現;
全員參與設備管理高產出和低成本運營,提升設備管理能力,維護能力,提高效率
構建班組生產管理體系、循環評價、人才育成、持續改善、績效管理、文化養成體系;
提高產品質量、降低生產成本、縮短交期、增加利潤,讓管理更系統科學,執行力更強
對工廠的各個組成部分進行合理安排,以提高生產效率、降低成本、優化物流、改善工作環境等